Cientos de empleos en el Puget Sound

RaeJean Hasenohrl

Especial para The Daily Herald

Parece que el corredor I-5 del Puget Sound tiene un secreto: hay cientos de puestos de trabajo disponibles en esas comunidades, sin embargo, los medios siguen concentrados en la tasa de desempleo en el 8 por ciento.

Esto es lo que cree Kevin Hoult, asesor de empresas certificadas por la Asociación de Desarrollo Económico del Condado de Skagit (EDASC) en Mount Vernon.

“La mayoría de las empresas en el condado de Skagit están contratando y no han podido conseguir que la gente responda a sus necesidades”, dijo, y señaló que hay unos 600 vacantes en esa área.

“Ellos necesitan personas con una cierta habilidad para establecer el lugar de trabajo, pero no los han encontrado”. Desde Olympia hasta la frontera con Canadá, las mejores oportunidades para una carrera está en empleos de transporte, atención médica, aeroespacial y se necesitan personas con espíritu empresarial.

En el condado de Skagit, Hoult también hay vacantes para ingenieros mecánicos, conductores y personas que hacen productos de madera o que trabajen para la industria láctea.

En lo que se refiere a transporte, las empresas buscan conductores con licencia de conducir comercial (CDL) para la industria de transporte y turismo especialmente en Canadá.

Una licencia de CDL se puede obtener después de terminar la certificación con semanas de escuela de manejo de camiones.

Los conductores que operan en el comercio interestatal también están obligados a manteners un certificado médico forense al corriente en los archivos del Departamento de Licencias del Estado de Washington.

Para cruzar la frontera con Canadá, los conductores deben pasar una estricta verificación de antecedentes penales.

En la industria de la salud, se pueden desarrollar habilidades a través de programas de capacitación, como en el Centro de Formación Profesional MEDPREP en Everett, que se especializa en la preparación y certificación de asistentes de enfermería.

Pat Stickles, propietario, dijo que el reclutamiento en las escuelas permite reunir a los empleadores potenciales con estudiantes antes de que aplique a puestos de trabajo.

“Tenemos un pizarrón de ofertas de trabajo específicamente para los estudiantes de MEDPREP, donde se pueden encontrar las descripciones de puestos y tarjetas de negocios de muchas agencias como casas de retiro e instituciones de salud.” dijo Stickles. “Incluso los ciudadanos privados se comunican con la escuela para publicar un ouesto para cuidar a un ser querido.”

Ella recomienda a todos los auxiliares de enfermería trabajar en asilos, ya que les permite adquirir conocimientos y experiencia laboral.

Existe la posibilidad de ser reembolsado por la educación y los gastos de las pruebas en el primer año después de graduarse de la MEDPREP, gracias a un programa de formación y reembolso trimestral que los asilos tienen con el estado de Washington.

La industria aeroespacial también tiene oportunidades. Una vez más, la formación de un conjunto de habilidades específicas es primordial. Colegios comunitarios y los centros de formación tienen cursos para formar a las personas que desean trabajar en la industria aeroespacial o para avanzar en la formación a las personas que ya trabajan en la industria.

Además, empresas como Volt en Bellevue y Everett Aerotek proporcionan servicios de poner a trabajadores en puestos que califican para las mejores compañías del mundo.

En todos los campos, los individuos pueden beneficiarse de los recursos del condado de Snohomish como WorkSource, para aprender acerca de la formación y las posibilidades de empleo.

El grupo patrocina ferias de empleo y eventos de reclutamiento, comparten estrategias de búsqueda de empleo, como preparar currículum vitae y proporciona el uso de las computadoras y teléfonos en cada uno de sus sitios para ayudar en la búsqueda de empleo.

A partir del 26 de febrero, WorkSource será la sede para la formación empresarial profesional proporcionado por Girandola Center, un grupo de formación aprobado por el Washington State Workforce Development Board, para ofrecer plan de estudios para los dueños de negocios nuevos y potenciales. La fundadora de Girandola, Tiffany McVeety, ha dirigido un galardonado Centro de Mujeres en el que Administran Pequeños Negocios y es autora de cuatro guías empresariales.

Este entrenamiento es útil a los programas de incubadoras de negocios a nivel mundial. Su serie de talleres prácticos, proporcionará educación sobre los modelos de negocio, estructuras de ingresos, proyecciones de flujos de efectivo y otras herramientas integrales para la gestión de microempresas.

Las clases tendrán lugar una vez por semana durante seis semanas en dos lugares WorkSource: 10 am a mediodía en Mountlake Terrace y de 2 pm a 4 pm en Everett.

La información está disponible en www. girandolacenter.com o llamando al 424-888-2051 en McVeety. Para saber si califica para recibir ayuda financiera con la matrícula del curso, comuníquese con su consejero para el desempleo.